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Diário da Amazônia

Supel recebe primeiros servidores efetivos

Após passar pelo processo de reestruturação, que resultou na economia de cerca de R$ 1 bilhão nos últimos três anos e na indicação..

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Publicado: 16/10/2014 às 13h39min

Primeiros servidores do quadro efetivo foram recepcionados ontem na Emater

Primeiros servidores do quadro efetivo foram recepcionados ontem na Emater

Após passar pelo processo de reestruturação, que resultou na economia de cerca de R$ 1 bilhão nos últimos três anos e na indicação como finalista do Prêmio Conip (Congresso de Informática e Inovação na Gestão Pública) com a implantação da sistemática de acompanhamento dos resultados de licitação e relatório geral de licitações, a Superintendência Estadual de Licitações (Supel) de Rondônia somou mais um avanço ontem, com a posse dos primeiros servidores do quadro efetivo.

De acordo com o superintendente Márcio Gabriel, foram convocados oito agentes administrativos, mas apenas cinco compareceram à solenidade de apresentação e recepção realizada no auditório da Emater, em Porto Velho. A expectativa é que até o fim do ano sejam convocados mais 10 aprovados, cujo processo está em análise na Superintendência Estadual de Recursos Humanos (Searh.

Márcio Gabriel explicou que foram abertas 15 vagas para o cargo de agente administrativo, nível médio; cinco para cargos de nível superior em administração (1), analista de sistema de informática (1), analista de suporte em informática (1), contador (1) e economista (1); além de sete para técnico em licitações, registro e pesquisa de preços, nas áreas de administração (1), contabilidade (1), direito (2), economia (2) e engenharia civil (1).

Ao dar posse aos novos servidores, que gradativamente irão substituir os cedidos e removidos de outros órgãos públicos, Márcio Gabriel pediu empenho, e ética, com respeito a cada passo do processo licitatório, que começa com o projeto, seguido da licitação e gestão dos contratos pela secretaria de origem do projeto. Ele ainda observou que a nomeação só foi possível porque a homologação ocorreu dois dias antes de finalizar o prazo estipulado pela Justiça Eleitoral.

Para o diretor-executivo da Supel, Francisco Neto, que prestigiou o evento juntamente com a superintendente de Recursos Humanos, Carla Ito, o momento foi um marco para a área de licitações do Estado, que em mais de 30 anos foi relegada. Ele citou que para um Estado melhor são necessárias três funções básicas: arrecadar, controlar e gastar. “Mas esse gasto tem que ser feito comprando-se bem”, frisou.

A 6ª colocação no ranking da transparência em todo o País, com os editais sendo lançados no portal eletrônico e não mais no Diário Oficial do Estado (Diof), assim como a reestruturação da Supel, passando pela criação do Plano de Carreira, Cargos e Salários (PCCS), e a realização do concurso foram também destacadas pela titular da Searh, Carla Ito, ressaltando a satisfação de receber a nova turma.

Tomaram posse, Camila Azzi, que antes trabalhava na Secretaria Municipal de Meio Ambiente (Sema) de Porto Velho; Charles Rodrigues, acadêmico do curso de Economia; Jéssica Basan, ex-servidora da Secretaria de Estado de Finanças (Sefin); Jader Bernardo, professor autônomo, com formação em teologia; e Ian Barros, acadêmico de Direito, que antes atuava no Departamento Estadual de Trânsito (Detran-RO).



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